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專注講師經(jīng)紀13年,堅決不做終端

服務熱線:0755-23088556 證書查詢
圓滿——雙贏工作效益加速器

● 了解自身時間應用偏好及其影響,找到時間浪費點 ● 通過制定工作任務規(guī)劃表,將日常工作與長期目標關聯(lián) ● 掌握處理日常工作與長期目標沖突的處理方法與原則 ● 通過應用正確的時間分配方法,塑造良好職業(yè)心態(tài)和工作習慣 ● 通過行動工具的應用,減少管理工作中的任務沖突,并提升執(zhí)行力 ● 通過組織環(huán)境提升,促進員工自主進行時間管理,進而促進組織績效提升

授課對象:中基層管理者、高潛人員、項目經(jīng)理等各類辦公室人員、初進職場的新進員工

講師:陳永生

研發(fā)項目成本管理與控制

● 掌握研發(fā)項目成本控制的方法和實務技巧 ● 明確研發(fā)項目成本管理的流程和關鍵要點 ● 學會通過項目成本管理對項目進行有效的監(jiān)控與考評 ● 切實有效地降低研發(fā)項目成本,實現(xiàn)項目價值與企業(yè)價值最大化

授課對象:項目經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、項目管理團隊、職能部門經(jīng)理/主管及其他研發(fā)相關人員

講師:陳永生

職能經(jīng)理的項目管理

● 掌握現(xiàn)代項目管理體系的思維、方法和流程 ● 明確職能經(jīng)理在項目管理中的角色 ● 能夠運用項目管理工具對日常工作和生活進行系統(tǒng)思考和控制 ● 使企業(yè)和高層管理者能從戰(zhàn)略角度評審、選擇項目

授課對象:職能部門經(jīng)理/主管、高層管理者、項目經(jīng)理

講師:陳永生

職能經(jīng)理的項目管理(高階版)

● 掌握現(xiàn)代項目管理體系的思維、方法和流程 ● 明確職能經(jīng)理在項目管理中的角色 ● 能夠運用項目管理工具對日常工作和生活進行系統(tǒng)思考和控制 ● 能夠?qū)椖窟M行進度管控并處理進度績效問題 ● 使企業(yè)和高層管理者能從戰(zhàn)略角度評審、選擇項目

授課對象:職能部門經(jīng)理/主管、高層管理者、項目經(jīng)理

講師:陳永生

“相”變——實踐性項目管理體系

● 通過需求收集和分析確定項目藍圖,采用合適的項目管理生命周期模型 ● 掌握并運用傳統(tǒng)項目管理的過程、工具和方法 ● 能夠針對敏捷項目、極限項目和極度項目裁剪項目管理過程 ● 熟練掌握在項目管理中去除“非增值工作”的做法 ● 熟練掌握項目支持辦公室的組建過程 ● 初步掌握項目組合管理流程

授課對象:初級項目經(jīng)理、部門經(jīng)理、有志于成為職業(yè)項目經(jīng)理的項目參與人員(如各類工程師)、領導企業(yè)項目管理的中高層管理者

講師:陳永生

謀“時”成商——項目管理技能沙盤模擬

● 能準確描述項目管理十大知識領域、五大過程組的管理術語,建立共享語言體系 ● 運用項目管理的約束模型,學習關鍵路徑和關鍵鏈項目管理 ● 認識到在項目管理中,“抓對事情”比“把事情做對”更重要 ● 能夠從發(fā)揮項目最大商業(yè)價值的角度評價項目并進行決策 ● 能夠“從項目相關方的角度處理事件”,增強各個相關方對項目的參與度 課程特色: ● 沙盤模擬項目管理的過程和決策 ● 注重“影響力”和“非正式權力”在項目管理中的作用

授課對象:項目經(jīng)理、項目工程師、職能經(jīng)理及其它有一定項目管理知識的非職業(yè)項目人員

講師:陳永生

決勝關鍵——非職業(yè)項目經(jīng)理的項目管理

學習關鍵的項目管理流程、工具、方法,使培訓參加人員能夠: ● 運用四大基本行為準則指導溝通、領導團隊 ● 通過啟動過程將預期量化,使團隊達成共識 ● 細致規(guī)劃清晰的項目路線圖,確保做出明智的決定 ● 分享責任與信任,有效領導團隊發(fā)揮最好水平,全力以赴完成任務 ● 及時了解項目進展,樂于應對風險與變化,通過透明的溝通推進項目 ● 衡量項目成功,持續(xù)改進項目管理

授課對象:職能部門經(jīng)理/主管、研發(fā)工程師、銷售工程師、質(zhì)量工程師、采購工程師、生產(chǎn)工程師及其他參與或組織項目活動的辦公室人員

講師:陳永生

提質(zhì)·增效·降本——業(yè)務導向的流程效能優(yōu)化設計

★ 提高流程的意識與關注度;一切皆可以“輸入-過程-輸出”的流程來看待; ★ 掌握流程優(yōu)化的思路與實施步驟;抓核心流程,清理障礙、改善痛點、使流程順暢; ★ 范圍界定與關系細化:應用宏觀流程圖SIPOC進行流程范圍及“S供應商-I輸入-P過程-O輸出-C客戶”的分析;理清企業(yè)內(nèi)部上下游握手關系; ★ 隱性流程顯性化:使用流程圖工具(VISIO)制作跨部門的泳道圖; ★ 以案例學習清痛點堵點:掌握KNOW-HOW,如何由表面痛點到深入流程癥結的問題根因; ★ 流程支持系統(tǒng):形成對流程的績效進行立體評價的案例; ★ 看清流程的8大浪費:以8大浪費的角度重新衡量現(xiàn)有工作的價值,現(xiàn)場以案例方式形成流程圖的制作,掌握業(yè)務流程圖的快速梳理與優(yōu)化做法。

授課對象:實際業(yè)務流程使用者(流程使用者),流程優(yōu)化與改進的人員,IT系統(tǒng)實施顧問

講師:鄒亮

《產(chǎn)品經(jīng)理實戰(zhàn)培訓——流程與方法訓練》

● 提升產(chǎn)品思維能力,與客戶換位思考,提升與產(chǎn)品工作崗位的整體認知; ● 提升挖掘潛在客戶需求的能力,學習系統(tǒng)化場景化分析法的規(guī)劃工具; ● 打通跨部門團隊間的協(xié)作,運用項目流程化方法快速理順現(xiàn)狀與優(yōu)化; ● 通過實際產(chǎn)品開發(fā)案例,作為示范快速了解產(chǎn)品思維及技術在工作中的應用。

授課對象:產(chǎn)品經(jīng)理、產(chǎn)品開發(fā)項目團隊成員(研發(fā)、技術、測試、質(zhì)量、生產(chǎn))、市場經(jīng)理、(準)項目經(jīng)理、職能經(jīng)理等

講師:鄒亮

實戰(zhàn)式項目管理——流程與方法訓練

● 通過真實案例講解,快速掌握項目管理的核心原則、框架結構、系統(tǒng)思維; ● 通過現(xiàn)場實戰(zhàn)應用,結合實際業(yè)務場景掌握核心工具方法的靈活應用技巧; ● 通過課后項目作業(yè),促動學員應用項目管理技術,獲得體驗自驅(qū)提升能力。

授課對象:項目團隊成員、市場經(jīng)理、(準)項目經(jīng)理、項目團隊成員(品控、運營等)、職能經(jīng)理等

講師:鄒亮

項目經(jīng)理必備技能之領導力和團隊管理技能

深刻領會項目管理能力與企業(yè)戰(zhàn)略匹配關系 認清項目經(jīng)理人的角色并完善管理技能,倍增你的領導信心 指導企業(yè)管理者,用項目管理驅(qū)動企業(yè)管理與運營 具備項目管理全局觀,加強項目管控意識,提高項目的執(zhí)行力 激勵團隊的熱忱和動機,增進對項目的認同感 提升項目團隊的工作績效,完成并超越項目指派的目標

授課對象:企業(yè)中高層管理人員,項目總監(jiān),項目經(jīng)理、項目成員,技術骨干,業(yè)務骨干等

講師:王愛萍

優(yōu)秀項目經(jīng)理“十大核心管理技能”

認識到在項目管理中,抓對事情比把事情做對更重要; 幫助學員從發(fā)揮項目最大的商業(yè)價值的角度評價項目; 有能力確定各個階段的工作重點; 理解不能等待公司領導和業(yè)務部門來支持項目,而必須調(diào)動組織內(nèi)部各個利益相關方發(fā)揮應有的作用; 學會從利益相關方的角度,處理事件的策略; 學習增強各個相關方的參與度的方法。

授課對象:企業(yè)中高層管理人員,項目總監(jiān),項目經(jīng)理、項目成員,技術骨干,業(yè)務骨干等

講師:王愛萍

項目經(jīng)理必備技能之溝通技巧

清楚項目和項目管理的基本理念, 掌握項目經(jīng)理職責及技能要求; 正確理解溝通的基本知識,了解項目中的有效溝通; 掌握項目工作中上下級溝通的特點和正確方法; 掌握項目跨部門溝通及協(xié)作技巧, 掌握項目操作流程中各環(huán)節(jié)溝通重點; 分享講師項目溝通管理實操及培訓的專業(yè)經(jīng)驗; 幫助學員培訓成果轉化,使學員參訓后結合本職工作很好實施項 目溝通管理。

授課對象:企業(yè)中高層管理人員,項目總監(jiān),項目經(jīng)理、項目成員,技術骨干,業(yè)務骨干等

講師:王愛萍

問題分析與決策制定沙盤

建立一套系統(tǒng)化的管理語言來解決問題與做決策,從而更有效地溝通、合作 團體問題引導工具(行動學習技術. 清楚地理解如何來搜集、排序、組織、分析與確認數(shù)據(jù)、信息、經(jīng)驗與知識 了解如何在緊急狀況與時間壓力下理性地處理問題與決策,并獲得良好的結果 學會通過提問引導技術來加強思維邏輯,并在團隊內(nèi)激發(fā)更多的創(chuàng)意 能夠分析工作狀況并更好地設定優(yōu)先級 了解到如何才能增加處理問題的確定性,并減少嘗試性錯誤 能更好地運用經(jīng)驗來處理工作中的關鍵問題并制定解決方法 更好地管理風險,確保計劃得以順利實施、避免潛在的問題并善于運用潛在機會

授課對象:需要在合作中解決問題的企業(yè)各層級管理者,專業(yè)技術人員等

講師:王愛萍

從技術骨干到管理精英

系統(tǒng)地提升技術人員轉型為管理人員的多種能力; 了解技術人員和管理人員的不同特質(zhì)差異,管理人員必備的觀念、知識、技能; 掌握如何建設和運作團隊,考察、培養(yǎng)、使用人才; 掌握如何設定目標、制定計劃、執(zhí)行任務、達成目標; 學習如何建立自我提升機制,不斷磨練和提升管理能力,成為一個優(yōu)秀的企業(yè)管理者、企業(yè)領導者。項目管理的理念、總體框架和思維方式。

授課對象:研發(fā)副總、技術總監(jiān)、項目經(jīng)理、產(chǎn)品經(jīng)理、質(zhì)量經(jīng)理、研發(fā)骨干等

講師:王愛萍

項目全過程管理最佳實踐

● 掌握項目管理的理念、總體框架和思維方式。 ● 具備項目管理全局觀,加強項目管控意識,提高項目的執(zhí)行力。 ● 詳細了解項目管理全過程,全面掌握項目管理的方法、工具。 ● 分析項目特點并建立起適合項目的計劃和控制機制。 ● 理解項目進度控制的關鍵點,分享項目進度控制的諸多經(jīng)驗教訓。

授課對象:企業(yè)中高層管理人員,項目總監(jiān),項目經(jīng)理、項目成員,技術骨干,業(yè)務骨干等

講師:王愛萍

高效跨部門溝通與協(xié)作

本課程講師將和我們一起分享如何組建團隊和高效溝通,完善跨部門溝通系統(tǒng)歷程中成功的經(jīng)驗與失敗的教訓,幫助您快速提升跨部門溝通能力,破解管理迷局,鍛造卓越團隊。

授課對象:中層管理者、儲備干部

講師:韓鵬

價值導向——經(jīng)營型人才核心技能提升

課程收益: ● 幫助學員培養(yǎng)經(jīng)營者意識,建立價值思維、利潤思維和效益思維; ● 陳述經(jīng)營型人才的角色定位,完成從“管理者”到“經(jīng)營者”的認知轉變; ● 研討制定顧客需求、業(yè)態(tài)及商品力創(chuàng)新的方案; ● 羅列經(jīng)營業(yè)績分析的方法,能夠分析案例企業(yè)的實際經(jīng)營狀況; ● 列舉經(jīng)營課題改善的方法,根據(jù)案例企業(yè)分析結果設立改善課題; ● 基于實際業(yè)務,能夠制定團隊目標成果達成的有效方案;

授課對象:企業(yè)各層級管理者,以中層管理者/高層管理者為主

講師:劉昭華

《創(chuàng)新思維與管理創(chuàng)新》

企業(yè)的創(chuàng)新能力和創(chuàng)新實踐決定著企業(yè)的前途和命運,創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的動力源! 本課程與您分享組織管理的若干種創(chuàng)新方法;向您展示我國震撼世界的自主創(chuàng)新的項目;幫您突破創(chuàng)新的思維障礙;學習開發(fā)創(chuàng)新思維的幾種形式和技法;了解我們在工作和生活中如何進行創(chuàng)新;并在日常工作、生活和組織管理中進行創(chuàng)造性地運用。

授課對象:中高層管理人員,特別是董事長、董事、總裁、副總裁

講師:鄭秀寶

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